Jeg har en enkeltmandsvirksomhed, hvor jeg normalt arbejder hjemme, men hvor jeg en enkelt dag om ugen er konsulent hos en virksomhed. De har ikke nogen kantine på arbejdspladsen, og de ansatte går således over på en nærliggende kantine og køber frokost. Jeg har ikke rigtig mulighed for ikke at gå med, da jeg i så fald skal spise en madpakke ved mit skrivebord ved computeren, og da vi altid diskuterer arbejdsrelaterede opgaver, mens vi spiser.
Når jeg er ude som konsulent ad-hoc dvs. 1 eller 2 dage ed kort varsel så trækker jeg maden fra. Men hvis det er en fast aftale, som f.eks. 1 dag om ugen, eller alle dage i x uger. Så gør jeg ikke.
Jeg aner ikke hvilket cirkulære der diktere det, men det var sådan min første revisor forklarede mig det i sin tid :)
Når jeg er ude som konsulent ad-hoc dvs. 1 eller 2 dage ed kort varsel så trækker jeg maden fra. Men hvis det er en fast aftale, som f.eks. 1 dag om ugen, eller alle dage i x uger. Så gør jeg ikke.
det er gråt område, men du gør det OK efter min opfattelse. Er det fast - eller fast arbejdsplads så må man ikke lade firmaet betale frokost - men er man ude på ny tilfældigt sted, så vil det normalt være OK at lade firmaet betale frokosten
jeg vil sige klart nej til på dit eget værksted. Det skal være ude på en helt fremmed arbejdsplads - og selv da vil skat som kunne lave bøvl i visse fald når du er ejer så jeg ville ikke gøre det til en vane (og jo heller ikke en mad hjemmefra - men evt ud fra, at du er nødt til at købe den ude) - men ikke på eget værksted
Bliv gratis medlem
Opret bruger