én virksomhed - 2 børn....hvad så??

Kære Amino’er,

Nu smider jeg lige en bold op, og håber på en hulens masse konstruktive tilbagemeldinger.

En far havde skabt og drevet en succesrig og sund virksomhed. Han blev syg og døde som 60-årig – og efterlod hustru og 2 børn.

Det ene barn havde uddannet sig i samme branche som faderen, og var ansat i faderens firma, da han døde. Det andet barn havde en fin karriere i en helt anden branche.

Efter faderens død skulle der laves generationsskifte, således at den ældste søn kunne overtage virksomheden 100% og drive den videre.

Hvad har I af ideer til setup i den situation, hvor man jo gerne skulle forsøge at skabe en lighed på børnene så vidt muligt??

Kom frisk med masser input

udvikler:

Hvorfor er det vigtigste at skabe 'lighed' mellem børnene? De er jo ikke lige. Var det ikke en idé at fokusere på et andet kriterie?

Øh, hvad? Så du mener det ene barn skal arve 100% af virksomheden?

Er virksomheden et aktieselskab? For så ville det jo være oplagt at lade børnene dele aktierne, med en mulighed for at det ene barn kan opkøbe alle aktierne til markedspris - medmindre altså at bror'en vil sælge billigere.

Dette er et spørgsmål der ofte debateres...

Hvis den ene søn overtager virksomheden, skal han som udgangspunkt købe sin far ud, da han jo ikke bare kan få virksomheden foræret...

Hvad skal han så give for den...?

Købes den for billigt, vil det igen ligne en foræring og den anden søn vil sige at noget er gået tabt for ham. Men omvendt - skal virksomheden prissættes realistisk så "arven" bliver lige mellem de 2 sønner, skal virksomhedens goodwill fastsættes... Også fremadrettet.

Lad os sige at virksomheden prissættes til kr. 1.000,-

Så skal den ene søn købe sin far ud for dette beløb (uanset om han er ansat eller ej) - begge sønner arver derefter halvdelen af sin far - altså også kr. 500,- hver...

Så burde begge være glade - men hvad så når den ene søn står med sine kr. 500,- og den anden både med kr. 500,- og samtidig uden at lave det store hele, tjener 100.000.000,- det næste år så sin fars virksomhed...

Er den ene søn så ikke blevet snydt ved kun at få kr. 500,- ???

Så vil den hurtige nok sige, at så var virksomheden sat for lavt i goodwill, men det pludselige overskud kunne jo skyldes, at en potientiel kunde har gået og "gemt" sig og pludselig slår til...

jeg synes at den søn som har arbejdet sig ( op ) i firmaet også er den mest naturlige efterfølger, jeg mener det jo ikke "bare en gave" at drive en virksomhed. måske firmaet køre godt nu, hvad så om 3 år ... måske det må lukke eller har store økonomiske kvaler, stiller den anden søn så op og sætter penge ind i firmaet,

for det første er der ( vil jeg tro) ganske klare regler for overtagelse af firma'er, så jeg vil mene det er et øjebliks misundelse der lurer,

Hej

Det er jo ikke anderledes end hvis det er et hus man skal arve. Der må ske en værdifastsættelse på det  tidspunkt arven skal opgøres, der så deles i to. Hvis ikke den ældste bror kan løfte finansieringen, må virksomheden sælges.

Hvis der er et fælles ønske om at virksomheden skal viderføres i familiens regi, og den yngste evt. ønsker at få del af en eventuel værditilvækst i virksomheden, opgøres virksomheden i andele hvor der sker en forholdsmæssig udbetaling af dividende.

/Michael

Mikkel deMib Svendsen:

Jeg er ved at brække mig når jeg hører arvinger slås om hvem der skal have hvad.

Jeg er fuldstændig enig, jeg frygter altid når der er nogen der dør - selvfølgelig pga. sorgen og tabet - men også forløbet efterfølgende. Langt de fleste arvinger forvandler sig fra civilicerede mennekser til griske gribbe som bare skraber til sig så meget som overhovedet muligt. Det er svært at se personerne bagefter uden at tænke på deres opførsel dengang.

Utroligt at selv ting uden den store værdi bliver hevet og trukket i til ukendelighed blot for at den ene ikke får mere end den anden.

Det er lige før jeg tror flere familier ville bevares hvis der ikke var nogen arveret.

Mikkel deMib Svendsen:

Ingen burde, efter min mening, have "ret" til at arve noget som helst! Det er en middelalderlig lovgivning vi har.

Jeg er ved at brække mig når jeg hører arvinger slås om hvem der skal have hvad. Tjen jeres egne penge! Der findes ikke ret meget i verden der er mere forfærdeligt end forkælede sønner der har arvet fars millioner. De er en pest for samfundet.

Hvis faderen mener, at den ene søn har gjort sig mest fortjent til at arve hans forretning mener jeg således at han burde kunne give den til ham uden at skulle stå til ansvare for alle mulige andre. Det er jo hans værdier - ikke andres!

Men sådan er lovgivningen jo ikke. Desværre.  

Jeg er overbevist om, at laaaaangt de fleste fædre meget, meget nødig vil gøre forskel på sine børn. Det er jo langt fra altid børnene der har (eller skaber) problemet i sådan en sag. Ofte er det forældrene som har det behov at skabe lighed. Og det er nu - uanset hvor middelalderagtigt det kan virke - svært at få følelser, etik og praktik til at fungere harmonere.